Willkommen bei ORGAMed
Ihr pflegerischer Spezialist für Menschen mit chronischen und schwer heilenden Wunden mit Wundzentren in DortmundBochumUnna
Seit über 20 Jahren ist ORGAMed auf die Versorgung von Menschen mit chronischen und schwer heilenden Wunden spezialisiert. Unsere Wundzentren sind als spezialisierte pflegerische Einrichtung gemäß § 132a SGB V zugelassen. Dadurch können unsere Leistungen mit allen gesetzlichen Krankenkassen in Deutschland abgerechnet werden.
Wir begleiten insbesondere Patienten mit komplexen Wunden, zum Beispiel bei venösen, arteriellen, diabetischen oder immunologischen Ursachen. Unser Ziel ist eine strukturierte, wirksame und zugleich menschliche Versorgung, die Heilung unterstützt und die Lebensqualität nachhaltig verbessert.
Unter pflegerischer Leitung und in enger Zusammenarbeit mit behandelnden Ärzten, Fachkliniken und weiteren Partnern versorgen wir Patienten nach aktuellen medizinischen und pflegerischen Standards.
Im interprofessionellen Team entwickeln wir gemeinsam mit unseren Patienten und den behandelnden Ärzten einen individuell abgestimmten Therapieplan. Dieser orientiert sich an den Problemen und Ursachen, sowie an der medizinischen Diagnostik und unterstützt zugleich das gesundheitsbezogene Selbstmanagement der Patienten.
Unsere Arbeit folgt den Qualitätskriterien des Wundsiegels der Initiative Chronische Wunden (ICW). Diese Zertifizierung steht für eine leitliniengerechte Versorgung, qualifizierte Fachkräfte – darunter Fachtherapeuten und Wundexperten ICW – sowie transparente und strukturierte Behandlungsprozesse.
Durch die enge Zusammenarbeit aller Beteiligten im ambulanten und stationären Bereich und die gezielte Einbindung weiterer Fachdisziplinen bei Bedarf gelingt es unserem Team, die Lebensqualität unserer Patienten nachweislich zu verbessern.
Was uns besonders macht?
Spezialisiert auf moderne Wundversorgung
Wir sind auf die Behandlung von chronischen und schwer heilenden Wunden spezialisiert. Ursachen für Wundheilungsstörungen können beispielsweise venöse oder arterielle Durchblutungsstörungen, Diabetes (Diabetisches Fußsyndrom) oder immunologische Erkrankungen sein. Unsere Versorgung richtet sich gezielt nach der Ursache der Wunde.
Über 20 Jahre Erfahrung
Seit mehr als zwei Jahrzehnten begleiten wir Menschen mit komplexen Wunden. Unsere langjährige Erfahrung in der spezialisierten Wundtherapie ermöglicht eine strukturierte und wirksame Behandlung nach aktuellen medizinischen Standards.
ICW-zertifizierte Qualität
Unsere Wundzentren arbeiten nach den Qualitätsstandards des Wundsiegels der Initiative Chronische Wunden (ICW) und orientieren sich an aktuellen medizinischen Leitlinien.
Interprofessionelle Zusammenarbeit
Wir arbeiten eng mit Ärzten, Kliniken, Pflegediensten und Krankenkassen zusammen, um eine optimale und koordinierte Versorgung sicherzustellen.
CHRONISCHE UND SCHWER HEILENDE WUNDEN
Die Versorgung von chronischen und schwer heilenden Wunden erfordert spezielle Fachkenntnisse, Erfahrung und eine strukturierte Behandlung.
Unser Ziel ist es,
- die Heilungschancen zu verbessern,
- Krankenhausaufenthalte zu vermeiden,
- und Amputationen vorzubeugen,
um die Lebensqualität unserer Patienten nachhaltig zu verbessern.
SPEZIALISIERTE WUNDVERSORGUNG
- Moderne Wundtherapie
- Leitliniengerechte Behandlung
- Individuelle Therapieplanung
Diagnostik + Therapie
- Ursachenanalyse
- Dokumentation + Verlaufskontrolle
- Schmerzmanagement
Ein starkes Netzwerk für ambulante Wundversorgung
Die apraxon Gruppe – mit ORGAMed als Teil des Netzwerks – gehört zu den führenden Anbietern im ambulanten Wundmanagement.
Wir sind spezialisiert auf die Behandlung chronischer und schwer heilender Wunden und versorgen Patienten sowohl im häuslichen Umfeld als auch in unseren spezialisierten Wundzentren.
Mit über 20 Jahren Erfahrung, zertifizierten Prozessen und einem bundesweiten Netzwerk aus Wundexperten stehen wir für eine moderne, strukturierte und ganzheitliche Versorgung. Unser Ziel ist es, die Therapie individuell auf den Patienten abzustimmen und eine nachhaltige Wundheilung zu fördern.
25
JAHRE SPEZIALIST
9.895
ZUFRIEDENE PATIENTEN (seit 2024)
8
STANDORTE
250
MITARBEITER
Neueste Stellenangebote
Initiativbewerbung (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Sie möchten Ihre Stärken, Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft in einem Unternehmen einbringen, das jeden Tag einen echten Unterschied für Menschen macht?
Auch wenn aktuell keine passende Position ausgeschrieben ist, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Denn wir sind überzeugt: Die besten Perspektiven entstehen oft dann, wenn engagierte Menschen und spannende Möglichkeiten zusammenfinden.
Die apraxon Gruppe steht seit über 20 Jahren für innovative und qualitätsorientierte Versorgungskonzepte im Gesundheitswesen. Gemeinsam mit unseren Unternehmen apraxon, dermacon, ORGAMed und TCW arbeiten wir deutschlandweit daran, die Versorgung von Menschen nachhaltig zu verbessern. Dabei setzen wir auf Kompetenz, Menschlichkeit, Eigenverantwortung und Teamgeis
Warum eine Initiativbewerbung bei uns?
Vielleicht finden Sie sich nicht in einer unserer aktuellen Stellenausschreibungen wieder – wir möchten dennoch wissen, wer Sie sind und was Sie bewegt.
Ob Pflege, Vertrieb, Verwaltung, IT, Projektmanagement, Kundenservice, Management oder ein ganz anderer Fachbereich: Wenn Sie mit Engagement, Fachwissen und Freude an Zusammenarbeit überzeugen, prüfen wir gerne individuelle Einsatzmöglichkeiten innerhalb unserer Unternehmensgruppe.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
- Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Lukrative Gehaltspakete je nach Position und Qualifikation, angelehnt an TVÖD
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
- Begeisterung für Ihre Tätigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Engagement
- Fachliche Qualifikationen und Erfahrungen passend zu Ihrem Wunschbereich
- Den Wunsch, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen
Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Motivation und Ihren Ideen. Teilen Sie uns mit, in welchem Bereich Sie sich einbringen möchten und warum Sie Teil der apraxon Gruppe werden möchten.
Auch wenn aktuell keine passende Vakanz verfügbar sein sollte, prüfen wir Ihre Unterlagen sorgfältig und nehmen Ihre Bewerbung gerne in unseren Talentpool auf.
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Leitende Pflegefachkraft im Wundzentrum (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Direkte fachliche und disziplinarische Führung sowie regelmäßige Einzelgespräche zur Leistungsentwicklung
Qualitätssicherung + Organisation
Sicherstellung der Versorgungsqualität, Einhaltung interner Standards und Koordination von Therapieabsprachen
Fachliche Leitung
Übernahme zentraler Leitungsaufgaben und Weiterentwicklung der Wundversorgung
Wundversorgung
Durchführung der Wundversorgung im Rahmen unserer Wundsprechstunde
Fallsteuerung + -begleitung
Ganzheitliche Fallsteuerung und -begleitung bei chronischen und schwerheilenden Wunden
Beratung + Aufklärung
Beratung und Aufklärung von Patienten und Angehörigen zu Therapieoptionen, Verbandmitteln und Pflegezielen
Kommunikation + Koordination
Kommunikation und Koordination mit Hausärzten, Fachärzten, Pflegediensten und allen beteiligten Leistungserbringern
Dokumentation+ Qualitätssicherung
Dokumentation und Qualitätssicherung auf hohem fachlichen Niveau – digital, nachvollziehbar und standardisiert
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche, feste Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- keine Rufbereitschaft
- Samstags- und Feiertagsdienste abwechselnd im Team, nach Absprache
- 31 Tage Urlaub
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- attraktive Bezahlung inkl. Bonuszahlungen in Anlehnung an den TVöD, bei fairerer Eingruppierung und Einstufung nach vollen Berufsjahren
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 51.000 € und 62.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung, Zielerreichung und Übernahmen von Aufgabenbereichen sind auch ergänzende Leistungszulagen möglich.
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut Modul 1, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung individueller, beruflicher, persönlicher Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- Digitale Dokumentation
- strukturierte Prozesse
- technisch durchdachte Arbeitsplätze
- moderne Sprechzimmer in der Wundambulanz
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft
- Führungserfahrung, z.B. als stellvertretende Leitung wünschenswert
- Wundexperte ICW
- weitere Qualifikationen wie Fachtherapeut Wunde ICW sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
- Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar in einem Wundzentrum
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise – und Freude daran, Dinge zu durchdringen
- Empathie, Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus
- Lust auf ein stabiles, sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit klarer Rolle und echtem Fokus
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Johann U.: Ich habe meine Lebensqualität wieder zurückgewonnen
Dietmar S.: Ihr Lieben, ich danke euch
Anonym
Anonym
Anonym: 5 von 5 Sternen! :-)
Anonym
Neues
T. Erfkamp : Physiotherapeut
A. Horn: Stellvertretende Leitung